APUR informa afiliados sobre reajuste salarial em junho e atualização da contribuição sindical
As professoras e os professores universitários servidores federais conseguiram no último dia 24 de abril o reajustamento de 9% nos salários. O direito só foi alcançado através de intensa luta dos sindicatos em campanha salarial, juntamente com a ampla mobilização dos funcionários. Os novos vencimentos estão em vigor desde o dia 1° de maio e entrarão na próxima folha salarial, em junho. O governo federal também reajustou em R$ 200 o auxílio-alimentação, que agora passa ser de R$ 658.Reconhecemos que, embora encontramos mais flexibilidade em discutir pautas pertinentes à categoria com o atual governo, os reajustes não cobrem as perdas que enfrentamos durante os últimos anos, que chegaram a 27% de defasagem. Por isso, é de extrema importância que continuemos reivindicando para que haja novo reajustamento no ano que vem. Atualização da contribuição A Associação dos Professores Universitários do Recôncavo (APUR) informa aos seus afiliados sobre a atualização da contribuição sindical após reajuste. Os novos valores serão debitados também no mês de junho. O percentual ainda continuará sendo de 1% sobre o salário bruto (vencimento básico mais retribuição por titulação). Os principais intuitos da colaboração são de fortalecer a luta sindical e de manter a estrutura da APUR em funcionamento para trazer mais conquistas e benefícios para a categoria docente. Importância da contribuição sindical Nos últimos anos, a APUR também vem sofrendo com a forte pressão inflacionária causada pela sucessão de governos liberais e com a queda de arrecadação da União em decorrência da pandemia de Covid-19.A contribuição sindical permite que nossa Diretoria Executiva mantenha o espaço da APUR em funcionamento, com a presença de funcionários, e desenvolva atividades de grande impacto na vida laboral dos profissionais de educação da UFRB, como assessoria jurídica; campanha salarial; orientação aos profissionais recém-chegados na instituição, dentre outros.
Voluntarie-se como mesário/a e contribua com o processo de consulta para Reitor(a) e Vice-Reitor(a) da UFRB. A Comissão Especial conta com sua contribuição!
Prezado/a Professor/a, Voluntarie-se como mesário/a e contribua com o processo de consulta para Reitor(a) e Vice-Reitor(a) da UFRB. A Comissão Especial conta com sua contribuição! Para voluntariar-se você deve preencher o formulário online (https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd8cGo8P23mREFFnr-bxX38ZsVPHCWRyNmpTrXtsDoppAlUdQ/viewform). O professor voluntário comporá a mesa receptora de votos com mais dois representantes, um estudante e um técnico-administrativo.Abaixo é possível observar os horários de votação de cada centro de ensino. O ideal é que cada voluntário possa dedicar um turno de quatro horas (8-12h; 12-16h; 16-20h), contudo, aceitam-se contribuições por períodos de tempo menores. A Comissão Especial agradece antecipadamente sua valorosa colaboração. HORÁRIOS DE VOTAÇÃO NA CONSULTA PARA REITORIA DA UFRB – 2023-2027 CENTRO DE ENSINO HORÁRIO Centro de Ciência e Tecnologia em Energia e Sustentabilidade (CETENS)08 – 18 h Centro de Cultura, Linguagens e Tecnologias Aplicadas (CECULT)08 – 20 h Centro de Ciências da Saúde (CCS)08 – 18 h Centro de Formação de Professores (CFP)08 – 20 h Centro de Artes, Humanidades e Letras (CAHL)08 – 20 h Centro de Ciências Agrárias, Ambientais e Biológicas (CCAAB)08 – 20 h Centro de Ciências Extas e Tecnológicas (CETEC)*08 – 20 h Prédio da Administração Central08 – 17 h Cruz da Almas – Bahia, 28 de abril de 2023. Comissão Especial: APURJosé Arlen Beltrão de Matos – Leila de Loures Longo – Heleni Duarte Dantas de Ávila ASSUFBAAna Maria Coelho – Silvane da Silva Santos – Rildo José S. Conceição ESTUDANTESLudymila Sena dos Santos – Marcos da Silva – Lúcio Apoema Franco
Comissão especial divulga retificação n° 04 do cronograma e normas para os debates da consulta para os cargos de reitor(a) e vice-reitor(a) da UFRB
A Comissão Especial publica a retificação n° 04 do cronograma e normas para os debates da consulta para os cargos de reitor(a) e vice-reitor(a) da UFRB, especificamente na data do debate no CCS, conforme: Data Local Horário 24/04/2023 CETEC 14:00h 25/04/2023 CETENS 14:00h 27/04/2023 CAHL 10:00h 27/04/2023 CECULT 16:00h 04/05/2023 CFP 19:00h 04/05/2023 CCS 10:00h 09/05/2023 CCAAB 10:00h Confira o documento na íntegra: Cruz da Almas – Bahia, 28 de abril de 2023. Comissão Especial: APURJosé Arlen Beltrão de Matos – Leila de Loures Longo – Heleni Duarte Dantas de Ávila ASSUFBAAna Maria Coelho – Silvane da Silva Santos – Rildo José S. Conceição ESTUDANTESLudymila Sena dos Santos – Marcos da Silva – Lúcio Apoema Franco
Diretoria da APUR entrega pauta docente aos candidatos reitoráveis da UFRB
A Associação dos Professores Universitários do Recôncavo (APUR) entregou as demandas docentes aos candidatos reitoráveis da Universidade Federal do Recôncavo da Bahia (UFRB), nesta terça-feira, 25, no Centro de Ciência e Tecnologia em Energia e Sustentabilidade (CETENS/UFRB), em Feira de Santana. O documento é fruto do posicionamento histórico do sindicato e é formado por 16 pontos que foram aprovados por unanimidade pela categoria no último dia 17. O intuito da ação é firmar compromissos com as possíveis novas gestões, independente de candidatos, visando às melhores condições à categoria. Dentre os itens constam a garantia do pagamento de insalubridade e/ou adicional noturno; entregas das sedes próprias do CECULT e do CETENS; garantir condições isonômicas de trabalho; compromisso com o fim das listras tríplices; dentre outros. Veja o documento completo abaixo: Posicionamento histórico A entrega da pauta docente às chapas que disputam o cargo de reitor(a) é um posicionamento histórico da APUR, sendo realizada em todas as consultas para a reitoria da UFRB. Para a construção do documento, o sindicato ouviu os docentes dos 7 campi e protocolou as demandas através de assembleias. Clique aqui para saber mais. Negociações Além dos 16 pontos presentes no documento, a APUR também pede para que as demandas sejam discutidas em reunião com a Diretoria Executiva do sindicato até o segundo mês da gestão dos novos reitores.
Confira tabela remuneratória dos cargos efetivos dos servidores federais após possível reajuste
O Sindicato Nacional dos Docentes das Instituições de Ensino Superior (ANDES-SN) publicou uma tabela com a estrutura remuneratória permanente dos cargos efetivos dos servidores federais civis que pode entrar em vigor após a aprovação do reajuste salarial de 9%. Ainda conforme o ANDES-SN, o Congresso Nacional deve votar esta semana o Projeto de Lei 02/2023 que concede o benefício à categoria. Para que o valor incida sobre a folha de pagamento de maio, a decisão precisa ser tomada até o dia 30 de abril. Veja a tabela abaixo: Campanha Salarial No mês passado, o governo federal fez mudanças no auxílio-alimentação e os servidores passaram a receber R$ 200 a mais. Em seguida, foi encaminhada a PL 02/2023, que propõe um reajuste salarial de 9%. Embora sejam necessárias, as mudanças ainda são insuficientes – pois reivindicamos 27% – e não cobrem as perdas da categoria, que não recebe aumentos desde janeiro de 2016. Por isso, enfatizamos a necessidade de continuarmos na mobilização da campanha salarial, a fim de que o governo inclua na construção do Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) 2024 novo reajustamento salarial.